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Notre politique de recrutement
Au sein du Groupe APY EUROPE depuis vingt ans, nous sommes convaincus que la recherche de l'excellence repose sur le talent des hommes et des femmes. Nous sommes une équipe de collègues animée par la collaboration et dont la culture encourage l’innovation. Notre politique de recrutement s'inscrit donc dans une vision à long terme nous avons à cœur de développer vos potentiels et de reconnaître la valeur de votre travail. Chacun peut progresser avec tout son talent, tout son cœur et toute sa volonté. Nous recherchons des personnes passionnées, créatives, aimant travailler en équipe, et souhaitant apprendre et grandir avec nous. Et parce que nos établissements possèdent chacun son identité, nous aimons les profils qui sortent des sentiers battus. Si votre profil correspond à une des offres ci-dessous ou si vous souhaitez faire une candidature spontanée, n’hésitez pas à nous écrire. Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) par e-mail ici


Nos stages
Le Groupe APY EUROPE mène une politique de recrutement engagée auprès des jeunes. Avec les stages, nous offrons aux étudiants une véritable opportunité d’insertion professionnelle. Les stages nous permettent aussi de bénéficier d’une vision extérieure, neuve et critique, sur nos méthodes de travail, nos outils, nos modes de communication. Nos stagiaires partagent la vie d’une équipe et font l’expérience de la vie professionnelle. Les talents détectés parmi nos stagiaires constituent d’ailleurs un vivier de recrutement pour nos offres de CDI et de CDD.




10/09/2021 : Poste de technicien en informatique 


Dans le cadre du développement de nos activités, nous renforçons nos équipes à Massy (91) et nous recrutons un technicien informatique, poste en CDI à pourvoir immédiatement.

Descriptif / Missions : Dans une entreprise leader dans son secteur d’activité depuis plus de 23 ans, votre mission sera multiple : - 30% de votre temps sera consacré au montage des stations de travail et des serveurs proposés par l’entreprise. Cette activité vient en renfort de notre équipe de montage actuelle. - 50% de votre temps sera consacré au suivi des maintenances (recherche de panne, suivi des procédures de tests de bon fonctionnement, suivi des demandes de RMA/échanges auprès des différents fournisseurs). - Suivi des entrées / sorties du parc de location et remise en état si nécessaire

Formation et expériences : Formation & expérience : Bac + 2 à 5 en informatique Compétences requises : · Connaissance des systèmes qui composent une station ou un serveur (GPU, CPU, stockage etc…) · Connaissance dans l'assemblage de stations / serveurs · Connaissance de Linux & Windows / Bios.

Expérience dans un poste similaire en production (assemblage) ou en SAV.

Les qualités requises : · Passionné d’informatique, avec une grande capacité d’apprentissage · Organisé, méthodique dans le suivi des dossiers clients · Sens relationnel important car vous serez en relation directe avec nos clients · Le permis B sera un avantage pour votre candidature (possibilité de participation financière si vous n’avez pas encore le permis).

Salaire en fonction du profil.